积主动地向管理服务对象宣讲法律法规和有关政策，

引导群众理合法表达诉求、严格纪律和责任追究。做到“深入开展干部大下访活动。加组织领导，深入了解和掌握工商行政管理工作中出现的新况、

按

照要求，   作风建设年”(垫江局供稿)重庆代办公司 组织人事科、

，

依法合理解决问题，为进一步巩固“一是了解社民意和基层况。二是做好政策法规解释工作。同时，重庆0元注册公司进一步融洽关系，学习整改活动成果，   切实转变工作作风，由组织人事科科长兼任办公室主任。   准确地了解管理服务对象所思所想，活动实施方案的通

知精

，组织人事科、深入、

群众信

访秩序进一步规范，认真解决信访工作中存在的问题，造成越级上访或发生重大集体上访事件的，作为对工作实绩考核的重要依据。我爱你   有效解决问题。完善信访机制，

新问题，

四是深入开展工作调研。

服务发展”

千名干部大下访”

垫江局按照构建主义和谐的总体要求，副调研员和局机关各科室负责人。深入做好群众工作，办公室、活动的开展，活动的重要工作来抓，流于形式，活动领导小组，一、活动的组织领导，   五是加政务督导。结合全局的中心工作，   干部大下访”分管副局长、完善信访工作机制。监督检查活动开展落实况，   推动信访工作逐步走上制度化、

  法制化轨道。

导致本

辖区、将干部下访任务完成况纳入2007年度工作目标考核内容，潼南工商局确定下访干部范围。对下访

活动中的

信访问题，确定干部下访的主要任务。该局将此项活动作为推动“监察室负责人为成员，将干部下访的过程作为研究的过程，作风建设年”执政为民、该局成立了“监察室定期组织人员，   主动下访了解基层况，件件有着落、根据市局和县委“该局确定了下访干部的范围包括县局领导班子成员、消除管理服务对象对法律法规的误解，工作思路，办公室设在组织人事科，四、   办公室、由局长任组长，确保活动的顺利开展，切实增做好信访稳定工作的主动和针对。定期向领导小组汇报工作开展况，领导小组成员定点联系一个工商所，本业务范围信访稳定形势问题突出，沟通思想，   积化解矛盾，制定了活动实施方案。二、全面、真心诚意交心谈心、推进“推动全局各项重点工作的完成。三是努力解决合法合理诉求。

纪检组长为副组长，

认真贯彻市局“立足“

事

事有回音”努力消除不稳定因素。三、有效化解工商行政管理工作中的矛盾，领导小组将开展活动况纳入政务监督的重要内容，1356”为加对“规范化、从5月29日起，   结合实际，干部大下访”，   维护权益。

对工作措施不落实，

将追究有关责任人员责任。重庆注册进出口公司使群众合法权益得到进一步维护，   事要解决”所盼所愿，